A poco más de un año del anuncio oficial del denominado Plan Nuclear Argentino, trabajadores del sector atómico aseguran que la realidad distante de las promesas de relanzamiento. Desde el Centro Atómico Bariloche , en la provincia de Río Negro, denunciaron despidos, caída de proyectos estratégicos y una fuerte pérdida del poder adquisitivo.

El 21 de diciembre de 2024, el presidente Javier Milei afirmó que la energía nuclear tendría un “retorno triunfal” y presentó un ambicioso plan que, según indicó entonces, posicionaría al país como referente global en el uso pacífico de la tecnología atómica. Sin embargo, trabajadores y trabajadores del sector sostienen que no hubo inversiones significativas ni un programa con metas y financiamiento definidos.

Protestas y reclamos

En el marco de una jornada de paro convocada por la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y el Frente Sindical de Unidad (FreSU), empleados del Centro Atómico Bariloche se movilizaron también contra la reforma laboral, a la que calificaron como parte de un modelo que profundiza la precarización.

Durante la protesta, realizó una recorrida por edificios emblemáticos del predio, entre ellos el del Proyecto CAREM , para visibilizar lo que descrito como un “proceso de vaciamiento” de la Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA).

En una carta abierta dirigida a las autoridades del organismo, encabezada por el ingeniero Martín Porro, y la Secretaría de Asuntos Nucleares, los trabajadores advirtieron sobre un “ajuste severo” que impacta en todas las regiones del país.

Reducción de personal y salarios en retroceso

Entre los puntos más críticos, señalaron que la planta de personal se reduce de 3.336 trabajadores en septiembre de 2025 a 3.205 en febrero de 2026. Según expresaron, cada desvinculación implica la pérdida de conocimiento estratégico acumulada durante años.

También alertaron sobre la situación de 342 empleados con contratos trimestrales y sobre el rol de becarios y becarias que cumplen funciones científicas y tecnológicas en condiciones precarias. A esto se suma, indicaron, un deterioro salarial que ubica a parte del personal por debajo del valor de la canasta básica.

Los reclamos incluyen la apertura de paritarias sectoriales específicas, una recomposición urgente de los haberes, la continuidad de los trabajadores contratados y la presentación pública de un plan nuclear con objetivos, presupuesto y cronograma claros.

"Sin trabajadores no hay desarrollo nuclear. Sin salarios dignos no hay ciencia. Sin planificación no hay soberanía", sintetizaron en el documento leído durante la movilización, en un contexto de creciente conflictividad laboral dentro de un área considerada estratégica para el país.