El secretario general de la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Daniel Yofra, pidió que la respuesta sindical frente a la Reforma Laboral impulsada por el Gobierno nacional no se limite a una medida aislada, sino que se traduzca en un plan de lucha sostenido que permita frenar lo que calificó como una iniciativa “claramente regresiva” para los derechos de los trabajadores.

El dirigente celebró la conformación de un espacio de articulación entre distintos gremios para enfrentar el proyecto, que este mes comenzará a debatirse en el Senado, y volvió a cuestionar la falta de protagonismo de la CGT en el actual contexto. “Desde hace tiempo venimos reclamando que la central obrera asuma un rol activo y se ponga al frente de los reclamos, porque los trabajadores lo necesitan”, señaló en declaraciones periodísticas.

Yofra destacó que en las últimas semanas se produjo un crecimiento en el nivel de coordinación sindical. Recordó que primero fueron unas 25 organizaciones las que comenzaron a debatir el impacto de la reforma laboral y que, días después, el espacio se amplió a más de 50 gremios. De ese encuentro surgió un cronograma de acciones que incluye movilizaciones el 5 de febrero en Córdoba y el 10 en Rosario, con la perspectiva de culminar en una huelga y una protesta masiva el día en que la iniciativa llegue al recinto.

En ese marco, el líder aceitero insistió en que la conflictividad debe escalar. “Cuando se defina la fecha habrá una huelga, pero lo ideal sería que no sea una sola, sino parte de un plan de lucha que le permita a la dirigencia sindical ponerle un freno a esta ley”, sostuvo.

Para Yofra, el proyecto contiene cerca de 200 puntos que avanzan contra las condiciones laborales y consolidan un proceso de precarización. Además, apuntó contra los gobernadores por el rol que están jugando en las negociaciones políticas. Según advirtió, “se está discutiendo una ley laboral a espaldas de los trabajadores”, priorizando acuerdos presupuestarios por sobre los derechos laborales.

Finalmente, el dirigente remarcó que las movilizaciones también buscan enviar un mensaje político de cara al futuro. “Puede que la ley se apruebe, pero también va a pasar que los trabajadores no van a acompañar en las urnas a quienes voten en contra de sus derechos”, concluyó.